Objetivos

 Desarrollar productivamente pequeños talleres inscriptos en el registro de efectores sociales1 para confeccionar productos de calidad, proveyendo una parte de las compras del Ministerio en forma competitiva con la oferta industrial.

 Propender a la especialización de micro-emprendimientos en confección de prendas de acuerdo a procedimientos industriales para lograr su inserción en la economía productiva.

Efector social: nueva figura de contribuyente supervisada por el MDS para microemprendimientos en emergencia social

Informes de Evaluación de Talleres

Los talleres son visitados por técnicos con conocimientos en confección de indumentaria, quienes elaboran una ficha de evaluación que contempla las dimensiones del establecimiento, los accesos al lugar y la infraestructura existente. 
En algunos casos los responsables de los talleres que presentan falencias de infraestructura para su aprobación efectúan las inversiones sugeridas para luego ser nuevamente visitados por personal técnico del INTI y considerar su inclusión. Según el informe técnico el MDS completa las dotaciones de maquinaria necesaria.

Plan de Capacitación

Luego de seleccionados los talleres se instrumenta el plan de capacitación teniendo en cuenta las particularidades y principales necesidades de los emprendedores participantes.
El contenido del curso abarca tipos de máquinas y costuras, tipos de defectos, distribución de máquinas y conceptos básicos de moldería, calidad e higiene y seguridad. Se desarrolla el ciclo de operaciones requerido para fabricar la prenda y para organizar un módulo de producción.

Resultados (valores hasta agosto 2008)

Emprendimientos evaluados = 300 (aprox.)
Talleres que integraron el sistema = 70
Efectores capacitados = 1.000 (aprox.)
Guardapolvos entregados al MDS = 417.700

Aspectos Destacados

Algunos talleres y efectores pudieron comenzar exitosamente su vinculación con la industria.

A través de la acción conjunta y coordinada entre distintos talleres se resolvieron dificultades e introdujeron mejoras (ej.: facilitar traslados de mercaderías y atender problemas de calidad).           

En la Provincia de Jujuy se ha armado una estructura social productiva de características parecidas. Puede considerarse que este sistema es capaz de ser replicado con éxito similar en distintas localidades del país.

Efectores sociales de distintos proyectos con aptitudes calificadas fueron capacitados para colaborar en las tareas de revisado, reparto y formación, inclusive en localidades del interior.

El MDS, a partir de importantes compras (cerca de 1.000.000 de prendas) de un prototipo de producto (guardapolvos), desarrolló un programa social de inclusión productiva.

Capacitación en Oficios y Formación de Formadores

Uno de los aspectos más significativos del Proyecto Guardapolvos fue el desarrollo y la implementación de un espacio de aprendizaje que abarcó a los operadores de máquinas de costura, muchos de ellos con ningún conocimiento previo en el rubro, y también a responsables de los distintos emprendimientos que precisaban realizar tareas de creación, organización y capacitación.

Se generó un proceso de transferencia desde profesionales e idóneos externos hacia el INTI, en primera instancia, y luego desde el INTI hacia los mismos efectores sociales, que pasaron a desempeñar actividades de capacitación en el oficio de costura y de formación de formadores, en regiones de Ciudad y Gran Buenos Aires e interior del país.

Así fue que se pudo avanzar en dar asistencia a una cooperativa de confección de la localidad Los Ralos, en la Provincia de Tucumán, a partir de una convocatoria lanzada por el gobierno de la provincia que terminó agrupando a cerca de 80 personas.

La Provincia de Chaco se ha sumado a la iniciativa de producir guardapolvos desde las localidades de Sáenz Peña, Margarita Belén, y Campo Largo, en emprendimientos que ya atravesaron por etapas productivas (en estos casos fundamentalmente de ropa de trabajo), y con diferente grado de evolución. Asimismo, en Resistencia está funcionando un centro de capacitación con el objetivo de disponer mano de obra calificada a las empresas de indumentaria que residen o que podrán radicarse en el lugar. Allí están dictando clase desde agosto del 2008 efectores sociales surgidos del proyecto de guardapolvos.

 Resultados (valores hasta agosto 2008)
Emprendimientos evaluados = 300 (aprox.)
Talleres que integraron el sistema = 70
Efectores capacitados = 1.000 (aprox.)
Guardapolvos entregados al MDS = 417.700

Acciones Futuras

Profundizar la transferencia de tecnología a través de la ampliación del espectro de productos, de la incorporación del proceso de corte de tela para agrandar la cadena de generación de valor, y de la integración de conceptos de gestión industrial vinculados, por ejemplo, a la mejora de la productividad y la eficiencia.

Contacto
Ing. Horacio Tofé
htofe@inti.gob.ar